بمعادلة حساب المفرد، ما الفرق بين قيمتي طريقة التطبيق (يومي، فتري)؟

edit

يومي أي الحساب باليوم بينما فتري تعني الحساب بالفترة (و الفترة هنا هي عبارة عن فترة الرواتب المعرفة التي يتم اصدار الراتب بها - معظم الشركات تقوم بتعريف الفترة شهرية و بعض المصانع تكون فتراتها اسبوعية)، يتم استخدام أي من الطريقتين بناءً على الحاجة لمعرفة مرات التكرار كالتالي:
1- ما دامت هناك حاجة لمرات التكرار فلابد من استخدام الخيار "يومي" وذلك مثل معادلات التأخيرفي الحضور، كذلك في الغياب لو تم الإعداد بحيث أول يوم غياب يحسب اليوم بيوم، وثاني يوم غياب بحسب اليوم بيومين مثلاً فلابد من استخدام طريقة التطبيق "يومي". b. أما إذا كان اليوم بيومين بغض النظر عن التكرار فيمكن استخدام فتري أو يومي. أي أن اليومي يمكن استخدامها بدلا من الفتري وليس العكس.
2- يتم استخدام طريقة التطبيق يومي أيضاً حينما يراد الاطلاع على تفاصيل الأيام بإحصائيات سند الراتب، فعند استخدام طريقة التطبيق يومي، يقوم النظام بعرض كل يوم غياب بالتاريخ الخاص به، أما عند استخدام طريقة التطبيق فتري، فيقوم النظام بعرض عدد مرات الغياب شهرياً دون عرض التاريخ الخاص بكل يوم.
يرجي مراجعة هذا السؤال لمعرفة الفرق بين المعامل و المعامل فقط و قيمة المؤشر